MRH, Seleciona: Estagiário(a) Comercial
24/10/2018
Trílogo, Seleciona: Técnico de Suporte
25/10/2018Especialização em Resolução de Conflitos e Mediação
OBJETIVOS
- Qualificar profissionais para administrar conflitos, proporcionando conhecimentos teórico-prático-simulados e aprofundar o entendimento em mediação para compreender as fases do conflito, as habilidades envolvidas e as abordagens para a aplicação dos processos de mediação de maneira eficaz.
PÚBLICO-ALVO
Profissionais graduados em Direito, Administração, Contabilidade, Psicologia, Serviço Social, Pedagogia, área de humanas, da saúde, alunos que estejam no último ano da graduação e publico interessado sobre a aprendizagem de resolução de conflitos.
CONTEÚDO | 390 h/a
-
Fundamentos Psicológicos do Conflito | 20 h/a
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Teoria e Análise do Conflito entre o Homem e a Sociedade | 20 h/a
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Educação em Direitos Humanos e Direitos Fundamentais | 20 h/a
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Políticas Públicas de Acesso à Justiça e os Meios Consensuais de Técnicas Adequadas de Resolução de Conflitos | 20 h/a
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Arbitragem | 20 h/a
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Conciliação | 20 h/a
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Negociação Empresarial | 20 h/a
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Aspectos Gerais da Mediação | 20 h/a
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Mediação Judicial e Extrajudicial | 20 h/a
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Mediação Familiar | 20 h/a
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Mediação Comunitária | 20 h/a
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Mediação Escolar | 20 h/a
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Justiça Restaurativa | 20 h/a
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Qualidade de vida do Mediador | 25 h/a
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Técnicas e Ferramentas em Gestão de Conflitos | 25 h/a
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Prática da Mediação: Estudos de Casos e Simulações | 25 h/a
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Metodologia do Trabalho Científico | 25 h/a
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Trabalho de Conclusão de Curso | 30 h/a
PROCESSO DE ADMISSÃO
PRÉ-REQUISITOS
COMPARECER À UNI7
- xerox RG e CPF,
- 1 foto, xerox diploma (ou declaração de conclusão),
- histórico da graduação,
- comprovante de residência.
MATRÍCULA
COORDENAÇÃO
Prof.º Líllian Virgínia Carneiro GondimMEMBRO DO GRUPO
DE EXCELÊNCIA
DO MEC
À UNI7, reserva-se o direito de adiar a data do início do curso a seu critério, bem como somente iniciá-lo ao alcançar o número mínimo de estudantes, por ela determinada.
